Une entreprise vietnamienne en Russie surmonte la pandémie de Covid-19

Nhân Dân en ligne - La pandémie de Covid-19 en Russie a eu un fort impact sur les entreprises. De nombreuses entreprises enregistrent une stagnation d’activités, une baisse de revenus et sont même forcées de faire faillite.

Tous les ouvriers de l'usine de Sostra portent des masques. Photo : VNA.
Tous les ouvriers de l'usine de Sostra portent des masques. Photo : VNA.

Cependant, un grand nombre d'entreprises vietnamiennes en Russie se tiennent toujours fermes devant cette pandémie.

Sostra, une entreprise vietnamienne, propriétaire de la célèbre marque de sauce Sen Soy et classée au premier rang sur le marché russe des produits à base de sauce soja, en est un exemple remarquable.

En tant que l'une des principales entreprises de la Russie dans la production et le commerce de produits de cuisine asiatiques et européens, Sostra produit plus de 300 produits alimentaires différents avec un système de machines d'emballage italien moderne. La société a adopté une philosophie d'entreprise à longue terme et solide dans le traitement du Covid-19, avec une série de mesures strictes pour empêcher la contamination du virus et assurer la sécurité des employés de l'usine.

En conséquence, l'usine de Sostra, qui compte environ 250 employés, dont une quarantaine de Vietnamiens, peut préserver des emplois et des revenus.

Pour entrer dans les locaux de l'usine, tout le monde est soumis à une prise de température. Les personnes fiévreuses seront testées pour le virus du SRAS-CoV-2. Dans le même temps, ceux qui ont un contact étroit avec la personne fiévreuse feront l’objet d’un suivi.

L'usine se basera sur les résultats des tests pour prendre les prochaines mesures défensives. Elle effectue notamment des tests réguliers pour le virus du SRAS-CoV-2 pour ses employés une fois par semaine. Cependant, jusqu'à présent, en raison de la réduction épidémique en Russie, les tests ont été effectués environ tous les 10 jours.

La sensibilisation à la prévention du COVID-19 est menée à fond en usine. Tous les employés portent des masques, en gardant une distance minimale de 1,5 mètre. Les tables de travail sont équipées de panneaux de mica entre les employés, y compris à la cantine.

Les conducteurs qui transportent des produits à l'intérieur et à l'extérieur de l'usine sont complètement isolés pour éviter tout contact direct avec les personnes dans l'usine. Les travailleurs vivant dans les dortoirs ont leur propre logement. Ils sont répartis en groupes et ont géré leur déplacement. Ils doivent mettre en place des mesures de désinfection, se laver les mains et prendre leur température avant d'entrer dans l'entreprise.

En ce qui concerne les activités commerciales, le directeur général de Sostra Nguyên Quôc Nguyên a déclaré que la pandémie de Covid-19 a eu un impact sur les activités commerciales de l'entreprise telles que la réduction du pouvoir d'achat, l'augmentation des coûts des intrants. Cependant, il a dit que ce ne sont que des difficultés temporaires à court terme. À long terme, l'impact de la pandémie de Covid-19 n’est pas grand et ne fait que ralentir les plans d'innovation et de développement de l'entreprise.

On peut voir que la réaction méthodique, associée à des mesures strictes de prévention des virus, a aidé les entreprises vietnamiennes à maintenir une production stable. Par ailleurs, Sostra n'augmente pas la charge sociale pesant sur les autorités locales. Les employés continuent d'avoir un emploi et de gagner leur plein revenu pendant la pandémie de Covid-19.