Le Forum annuel Vietnam-Japon sur la recherche, le développement et la formation des ressources humaines en technologie nucléaire a franchi avec succès sa quatorzième édition.
Lors de la séance d'ouverture du récent Forum, Teppei Fukuhara, conseiller à l'ambassade du Japon au Vietnam, a souligné qu'à l'heure actuelle, le Vietnam et le Japon se trouvaient tous deux à l'aube d'une nouvelle phase de transition et de développement dans le secteur de l'électronucléaire.
Cela se traduit par la relance du projet d'énergie nucléaire de Ninh Thuan par le Vietnam ainsi que d'autres politiques de promotion des applications de l'énergie nucléaire, tandis que la centrale nucléaire de Kashiwazaki-Kariwa au Japon vient d'être autorisée à redémarrer.
Dans ce contexte, le gouvernement japonais espère que la coopération étroite dans le domaine de l'énergie nucléaire, instaurées entre le Vietnam et le Japon depuis les années 2000, seront encore approfondies à travers ce Forum.
Représentant la partie vietnamienne, le Dr. Tran Chi Thanh, directeur de l'Institut de l'énergie atomique du Vietnam (VINATOM), a souligné l'importance du soutien et de la coopération du Japon pour le secteur nucléaire vietnamien, exprimant le souhait que la partie japonaise trouve des solutions optimales pour le projet de la centrale nucléaire de Ninh Thuan 2.
Le Dr. Tran Chi Thanh a précisé que les missions cruciales actuelles pour le Vietnam incluaient la négociation et la signature d’accords de coopération intergouvernementaux avec les pays fournisseurs de technologies ; le développement des ressources humaines par la coopération internationale ; le renforcement des centres de formation nationaux spécialisés dans l'électronucléaire ; ainsi que la formation de personnel qualifié, la mise à jour du système réglementaire et la recherche.
Par ailleurs, le Vietnam doit élaborer un programme de recherche national pour soutenir le programme de développement de l'énergie nucléaire, et collaborer avec l'Agence internationale de l'énergie atomique (AIEA) pour l'évaluation des infrastructures.
En particulier, le Dr. Tran Chi Thanh a énuméré les défis actuels du programme de développement électronucléaire au Vietnam, à savoir : le choix technologique pour le projet Ninh Thuan 2 ; la formation des ressources humaines et des experts de premier rang ; l'établissement d'un cadre réglementaire et d'infrastructures physiques ; le renforcement des capacités d'évaluation de la sûreté nucléaire ; et l'adhésion aux conventions internationales sur la responsabilité en cas de dommages nucléaires.
Évoquant la situation au Japon, Takeshi Makigami, directeur de JINED, a indiqué qu'après l'accident de Fukushima en 2011, le Japon a désormais redémarré 14 réacteurs ; 4 autres avaient passé avec succès l'évaluation de l'Autorité de régulation nucléaire et se préparent au redémarrage, tandis que 8 réacteurs sont en cours d'évaluation.
En particulier, la politique énergétique actualisée du Japon, adoptée en janvier 2025, définit l'énergie nucléaire, aux côtés des énergies renouvelables, comme un pilier de la sécurité énergétique et de l'objectif de neutralité carbone au Japon. Cela marque un tournant par rapport à la politique de 2021 qui visait à réduire au maximum la dépendance au nucléaire.
En conséquence, d'ici 2040, le Japon optimisera les réacteurs existants tout en développant et en construisant des centrales nucléaires de nouvelle génération, avec l'objectif que l'énergie nucléaire représente environ 20 % de la production totale d'électricité du Japon.
S'exprimant lors de la clôture du Forum, le professeur Masaki Saito, représentant la partie japonaise, a estimé que le contenu de cette 15e édition était riche et instructif. Il a également insisté sur l'importance du développement des ressources humaines pour la construction de centrales nucléaires, réitérant que les universités japonaises sont prêtes et souhaitent recevoir davantage d'étudiants vietnamiens, au-delà du seul domaine nucléaire.
Concernant la question des ressources humaines pour l'électronucléaire au Vietnam, le professeur Masaki Saito a suggéré l'idée que le Vietnam invite des experts japonais expérimentés en tant que conseillers. Il s'est dit convaincu que cette initiative, combinée à l'envoi d'étudiants vietnamiens d'élite au Japon, constitue un cycle de coopération essentiel pour la formation de la main-d'œuvre.
